Notre politique RSE

Au service de la durabilité de l'entreprise

Nos actions RSE

Les engagements RSE du groupe

CEPOVETT Group a intégré depuis plusieurs années le développement durable au cœur de sa stratégie business, ses processus opérationnels et ses outils. La politique de responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE), portée par la Direction Générale, s’applique à l’ensemble du cycle de vie produit : de la conception jusqu’à la fin de vie des vêtements professionnels. Déclinée en 10 axes d’engagements de progrès, il s'agit d'un levier de mobilisation des équipes, de différenciation et de création de valeur durable.

Comme le dit l’adage « S’adapter au changement pour durer ».

C’est une petite révolution pour celles et ceux qui suivent les sujets RSE et les négociations climatiques car parler d’adaptation et lâcher le +4°, c’est avouer que l’on ne croit plus à l’objectif des +1,5° de l’Accord de Paris et qu’il serait sérieux d’arrêter de faire semblant. Pour les néophytes, ces chiffres sont tellement abstraits que ce changement d’unité glisse comme sur les plumes d’un canard mais pour les plus avertis, ce signal est quand même inquiétant. 

Les documents QSE du groupe

Une démarche de progrès continu au service de la performance économique responsable et de la sauvegarde de l'environnement.

Nos engagements en développement durable et engagement qualité.

Les témoignages

Ce qu'ils disent de nous

  • La ville de Paris a toujours été pionnière en matière d’intégration de critères éthiques dans les cahiers des charges de ses marchés. Aujourd’hui, par notre Service Habillement les tenues de travail usées de nos agents de propreté redeviennent un nouveau vêtement porteur de sens et d’espoir. La boucle est bouclée.
    Rachid SIFANY
    Chef du service des prestations aux directions Ville de Paris
  • Cet investissement d’avenir constitue pour EPSILON un premier pas important en matière de décarbonation, vers une ambition d’usine à énergie positive. Cela s’inscrit dans une réelle volonté de réduire l’empreinte environnementale de nos activités tout en accompagnant le développement social et économique de l’île de Madagascar.
    Olivier CUA
    PDG EPSILON
  • Notre partenariat avec CEPOVETT s’inscrit dans le partage d’une vision commune de la biodiversité, ancrée sur le territoire Auvergne Rhône-Alpes, reposant sur la contribution à notre cause d’intérêt général que constitue la sauvegarde du saumon sauvage de l’Allier. Une illustration concrète de coopération, entre entreprises et acteurs locaux, pour répondre aux enjeux de protection du vivant.
    Patrick MARTIN
    Directeur général du Conservatoire national du saumon sauvage
  • Nous sommes motivés par l’idée d’améliorer en continu la performance industrielle, sociétale et environnementale de nos usines. L’eau et l’énergie, notamment, constituent les fondements d’une production respectueuse de l’homme et de l’environnement. Nos investissements industriels dans des solutions environnementales, constituent notre vision d’avenir pour répondre aux enjeux de sauvegarde de l’environnement et de la nature.
    Medhi MILED
    Directeur général VTL
  • Sebastien Marie CEPOVETT Group
    Dans un contexte d’évolutions normatives des EPI, l’avenir des vêtements de protection normés s’inscrit dans une tendance d’innovation, avec des tissus toujours plus techniques, plus légers, plus protecteurs et multirisques pour répondre aux exigences toujours plus fortes des règlementations et des utilisateurs eux-mêmes.
    Sébastien MARIE
    Responsable développement technique & EPI CEPOVETT
  • La qualité de vie dans nos nouveaux locaux s’exprime tant par l’aménagement intérieur des espaces de travail, bureaux comme showroom, que l’aménagement extérieur d’un jardin paysagé face à nos fenêtres. Notamment un potager collaboratif où l’on peut cueillir tomates cerises et aromates le temps du déjeuner.
    Isabelle CORTES
    Chargée de clientèle OX’BRIDGE
  • Mon intégration chez Cepovett a été très engageante. J’ai bénéficié d’un parcours de formation complet qui m’a permis de voir l’étendue de chaque département et de rencontrer les équipes. Étant une personne soucieuse de l’environnement et du monde que nous laisserons à nos enfants, je suis heureuse de faire partie des effectifs d’une entreprise qui prône des valeurs de changements pour demain.
    Pauline BARATIN
    Assistante commerciale CEPOVETT
  • Marc JACOUTON
    10 ans de rapports RSE qui racontent nos engagements concrets et pragmatiques, sans dogmatisme. Flashback sur les progrès continus réalisés par le groupe CEPOVETT et ses marques en matière de responsabilité sociétale d’entreprise, d’impact et de durabilité.
    Marc JACOUTON
    Directeur développement durable & relations extérieures CEPOVETT